ANALISTA DE PCP PLENO: Superior completo em Administração, Engenharia Mecânica, Elétrica, Materiais ou Produção, conhecimento em sistemas de PCP, análise de Materiais, programação e controle.
ARTE FINALISTA: Possuir ensino médio, experiência na função e domínio do Corel Draw.
ASSISTENTE DE RH: Masculino, vasta experiência em toda rotina de RH.
ASSINTENTE ADMINISTRATIVO: Possuir experiência nas áreas administrativa, compras, controle de estoque, contas a receber e a pagar, possuir CNH-B e conhecer a região dos campos gerais.
AUXILAR ADMINISTRATIVO: Possuir ensino médio completo, conhecimento em informática e atendimento ao público.
AUXILIAR CONTÁBIL: Superior em andamento, experiência comprovada, conhecimento com lançamento de notas fiscais.
AUXILIAR CONTÁBIL: Feminino, possuir superior em contábeis e conhecimentos em legislação Municipal, estadual e Federal, contabilidade fiscal, Informática e planilhas de Excel.
AUXILIAR DE PRODUÇÃO PARA OBRAS: Masculino, Ensino Fundamental, disponibilidade para viagens dentro e fora do Estado, despesas de viagem e alojamento por conta da empresa.
AUXILIAR DE PRODUÇÃO PNE: Experiência na função. Oportunidade para primeiro emprego.
AUXILIAR DE PRODUÇÃO: Masculino, experiência na função.
CAIXA: Possuir experiência na função e disponibilidade para cumprir horário de Shopping.
CAMAREIRA: Experiência mínima de seis meses na função, desejável que resida na região de Oficinas.
CONSULTOR: DE VENDAS: Possuir experiência com vendas e disponibilidade para cumprir horário de Shopping.
COORDENADOR(A) DE PCP: Formação superior completa em Administração ou Engenharia Mecânica, Produção, Materiais ou Elétrica. Inglês avançado. Experiência em rotinas de PCP, análise de relatórios, compras nacionais e internacionais, controles internos, programar linhas de produção.
COZINHEIRA(O): Experiência mínima de dois anos na função, desejável que resida na região da Nova Rússia.
COZINHEIRA(O): Experiência na função, disponibilidade para residir em Blumenau ou Pomerode – SC.
DEPARTAMENTO PESSOAL: Possuir uma vasta experiência na área.
ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO: Possuir formação em Elétrica ou cursando Técnico em Eletrotécnica, NR-10 e NR-10 SEP, experiência na função. Fará inspeção preventiva, preditiva, procedimentos de revisão em equipamento elétricos entre outras atribuições.
ELETROTÉCNICO: Técnico em Eletrônica e NR 10, experiência mínima de três anos em manutenção elétrica e eletrônica industrial. Disponibilidade para trabalhar em turnos. Executar a manutenção eletrônica e elétrica nos equipamentos da fábrica, atuando na área de automação destes equipamentos, alterando programas de funcionamento, substituindo componentes, acompanhando e verificando o funcionamento dos equipamentos.
EMPACOTADOR: Oportunidade para 1° emprego e aposentados.
FATURISTA: Masculino, possuir ensino médio completo, experiência com faturamento e expedição.
GERENTE ADMINISTRATIVO: Masculino, atenderá todos os setores da empresa: RH, DP, Financeiro, Comercial, Produção, Compras e frota. Experiência com Gestão de Pessoas e resolução de pequenos conflitos diários.
GERENTE CONTÁBIL FINANCEIRO: Masculino, formação em Contabilidade com CRC. Experiência como Gerente Financeiro ou Contábil. Inglês intermediário, Excel avançado.
GERENTE DE VENDAS: Possuir experiência na função.
INSPETOR DE QUALIDADE: Possuir formação Técnica em Química, Alimentos, Tecnologia ou áreas a fins experiência em controle de qualidade e disponibilidade para trabalhar em turnos. Fará verificação da qualidade de produtos e processos, liberar ou reter produtos acabados, informar problemas detectados, coordenar e acompanhar processos, garantindo a qualidade nos produtos.
INSTALADOR DE VIDROS: Masculino, possuir experiência na função, preferencialmente que resida na região da Nova Rússia.
MANIPULADOR DE IMAGENS: Domínio do Photoshop e redes de computadores, habilidades para trabalho em equipe e atendimento ao público. Desejável experiência na função.
MACÃNICO DE MANUTENÇÃO: Possuir Técnico Mecânico, experiência na função. Fará manutenções preventiva, troca de peças, montagens e reparos em máquinas em geral, entre outras atribuições.
MECÂNICO DE PRODUÇÃO: Técnico em Mecânica Industrial, Mecânica de Manutenção ou Eletromecânica. Experiência mínima de três anos em manutenção industrial. Disponibilidade para trabalhar em turnos. Operar máquinas de produção de latas para bebidas, ajustando e acompanhando o funcionamento dos vários equipamentos da linha de produção. Realizar ajustes e regulagens necessárias nos equipamentos, manutenções corretivas e preventivas, desmontando partes componentes, substituindo itens programados danificados, identificando partes defeituosas, efetuando os reparos necessários, realizando lubrificações e ajustes, re-montando e limpando as máquinas. Controlar a qualidade do processo através de testes e procedimentos específicos. Atuar na resolução de problemas e propondo ações de melhoria.
MENSALISTA: Vasta experiência na função, precisa saber cozinhar pratos mais requintados.
OPERADOR DE ESCAVADEIRA HIDRÁULICA: Masculino, experiência na função. Irá residir em alojamento, próximo a Castro.
OPERADOR DE MÁQUINAS: Masculino, possuir experiência, Ensino Fundamental Completo.
OPERADOR DE MÁQUINAS: Possuir CNH categoria "B", noção de informática, certificado de Usinagem ou Mecânica Industrial (mínimo 50% do curso já concluído), disponibilidade para trabalhar no período da noite. Oportunidade para primeiro emprego.
OPERADOR DE RETRO ESCAVADEIRA: Possuir experiência na função.
ORIENTADOR EDUCACIONAL PARA ÁREA COMERCIAL: Possuir experiência com vendas.
PNE: (Portador de Necessidades Especiais), com experiência na área Financeira, de Logística, Administrativa, Linha de Produção, Serviços Gerais ou Portaria.
PROGRAMADOR DE MANUTENÇÃO: Masculino, Curso Técnico, Tecnólogo ou Engenharia Mecânica ou Elétrica. Atuar com planejamento das atividades do setor de manutenção, programação de paradas, gerenciamento do sistema de gestão de manutenção SAP. Fazer tratamento de ordens de manutenção, provendo orçamentos, materiais, ferramentas, contratação de mão de obra, elaboração de carta Grant e relatório de paradas.
PROMOTOR DE VENDAS: Possuir desenvoltura e prática com abordagem de clientes.
REPRECENTANTE COMERCIAL: Possuir experiência na função.
SUPERVISOR DE OPERAÇÕES: Possuir CNH categoria "B", noção de informática, certificado de Usinagem ou Mecânica Industrial concluído, disponibilidade para trabalhar no período da noite. Experiência como Encarregado, Liderança e Gestão de Pessoas.
SUPERVISOR DE PRODUÇÃO: Superior em Engenharia Mecânica ou Produção. Gerenciar todas as etapas do processo de produção desde o recebimento do pedido até a entrega do produto acabado a expedição, gerando relatórios, controles e ações que se traduzam em melhoria de produtividade, eficiência e qualidade dos produtos fabricados. Experiência mínima de 2 anos na função. Conhecimentos específicos em maquinários e ferramentas de usinagem, metrologia e PCP.
SUPERVISOR DE VENDAS: Ensino Médio completo, experiência com produtos alimentícios, fará supervisão de uma equipe com 8 pessoas, atenderá as cidades de Ponta Grossa e União da Vitória.
SUPERVISOR DE VENDAS: Ensino Médio completo, experiência no ramo alimentício e com gestão de pessoas. Não necessita de veículo próprio.
SUPERVISOR DE VENDAS: Possuir ensino superior, experiência na área comercial, trabalhar com metas e boa comunicação.
TÉCNICO EM ELÉTRICA: Possuir experiência em manutenção elétrica e afins dos equipamentos dos processos de produção, efetuando a manutenção eletroeletrônica, eletro pneumática e eletroidráulica, preditiva, preventiva e corretiva, entre outros.Ensino Técnico em Elétrica / Automação e Curso NR-10.
TÉCNICO DE MANUFATURA JR: Masculino, formação Técnica em Química ou Alimentos. Conhecimentos básicos em informática (Aplicativos Windows), experiência em indústria e disponibilidade para trabalhar em turnos. Desejável conhecimento em sistema SAP e da Qualidade (ISO, GMP e Meio Ambiente).
TÉCNICO EM ENFERMAGEM: Possuir ensino médio completo, curso técnico com certificado e registro no COREN, experiência na área hospitalar, informática básica.
TÉCNICO EM MANUTENÇÃO ELÉTRICA: Masculino, Curso Técnico ou Graduação em Automação, Instrumentação ou Elétrica. Atuar na área de automação, diagnóstico e análise de falhas. Realizar a interpretação de diagramas e esquemas elétricos, instrumentação industrial, manutenção preditiva, preventiva, corretiva em instalações elétricas industriais.
TÉCNICO EM MANUTENÇÃO MECÂNICA: Formação Técnico Mecânico (UTFPR / SENAI). Atendimento ao turno de produção, com manutenções corretivas, inspeções diárias em equipamentos críticos, relatórios de turnos. Elaboração e revisão de planos preventivos, planejamento e execução de manutenções preventivas e corretivas, desenvolvimento de atividades focadas para redução e eliminação de quebras, execução de melhorias com ênfase em segurança, qualidade, perdas e tempo de ciclo, desenvolvimento de atividades procedimentadas.
TÉCNICO EM MECÂNICO: Possuir experiência em manutenção elétrica e afins dos equipamentos dos processos de produção, efetuando a manutenção eletroeletrônica, eletro pneumática e eletroidráulica, preditiva, preventiva e corretiva, entre outros. Ensino Técnico Mecânico e áreas correlatas.Curso de Soldador Elétrico - MIG.
TÉCNICO EM RADIOLOGIA: Possuir curso técnico ou graduação na área com certificação, experiência prática na execução de Ressonância Magnética e registro no Conselho da Categoria.
TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO: Feminino ou Masculino, formação Técnica completa, ampla experiência na função, experiência Industrial e Inglês Intermediário.
TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO: Masculino ou feminino, formação técnica completa. Indispensável experiência na função.
VENDEDOR EXTERNO: Masculino, experiência na função, disponibilidade para viajar e permanecer fora da cidade, conhecer a região dos Campos Gerais.
Interessados comparecer na Rua Engenheiro Schamber, 928 – Centro, Ponta Grossa – PR CEP: 84010-340, ou entrar em contato no fone: (42) 3028-8975 e-mail:recrutamento@rhjob.com.br
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