Supervisor de Loja – Varejo – Natal – RN
Requisitos:
Ensino Superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing & Vendas ou cursos afins.
Necessário possuir experiência no cargo ou em cargos correlatos.
Desejável ter experiência em lojas com mix variados de produtos.
Conhecimentos em Informática. Noções de Legislação Trabalhista.
Competências necessárias:
Iniciativa, pro-atividade, ética, foco nos resultados, comprometimento com o que se propõe a fazer, resiliência, relacionamento interpessoal satisfatório e liderança.
Atividades:
Realizar a gestão da loja
Auxiliar a Gerência pela abertura e fechamento da loja
Dirigir e controlar a prestação de serviços de todos os empregados lotados na referida loja
Auxiliar a Gerência na organização, controle e distribuição de todas as tarefas dos empregados da loja sob sua supervisão
Auxiliar a Gerência no Controle do fluxo de mercadorias na loja
Controlar o uso de máquinas e equipamentos existentes na loja
Indicar à Gerência a substituição de máquinas e equipamentos com defeitos, bem como encarregar-se dos respectivos consertos ou substituição
Informa a Gerência os produtos e equipamentos a serem adquiridos
Responder, na ausência da Gerência, perante as autoridades administrativas e judiciais por eventuais problemas ocorridos na loja
Auxiliar o Gerente no recebimento e liberação mercadorias
Aplicar punições disciplinares aos empregados das lojas sob sua gerência
Atuar, quando designado pela Direção ou Gerência, como preposto em processos judiciais de quaisquer natureza
Reportar a Gerência as faltas e condutas inadequadas dos empregados sob sua supervisão
Avaliar o desempenho dos empregados sob sua supervisão sugerindo aplicação de sansões disciplinares ou rescisões contratuais
Acompanhar a Gerência nas reuniões de avaliação e ajustes de funcionamento com os empregados sob sua gerência
Acompanhar o fechamento dos caixas
Responsabilizar-se pelo recolhimento de numerários e encaminhar para a tesouraria
Responsabilizar-se pelo trato com os clientes da empresa no âmbito dos setores da loja sob sua supervisão
Reportar-se diretamente a Gerência e/ou Direção nos casos que transcendam a sua competência ou que julgue necessária a devida autorização e/ou orientação
Executar outras tarefas designadas pela direção relacionadas a sua função;
Jornada de trabalho:
Horário integral a Definir
Remuneração:
R$ 1.266,86 + Gratificação de Função (R$ 506,74) + Vale Alimentação (R$ 8,00 por dia útil)
Modalidade de trabalho:
Presencial
Contratação:
Efetivo – CLT
Nível:
Supervisão/Coordenação
Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para rhserconsultoria@gmail.com
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