VENDEDOR DE LOJA (Materiais de Construção)- PINHAIS/PR
Requisitos:
Ensino Médio Completo;
Experiência com vendas de materiais de construção;
Experiência com atendimento e negociação junto a clientes
Disponibilidade para trabalhar sábados
Atividades:
Atendimento á clientes, cadastros, orçamentos e vendas;
Vendas de materiais de construção;
Atendimento á metas de vendas por produtos, como por exemplo: linhas de acabamento.
Interface com cliente no pós-vendas para manter o cliente fidelizado
Interessados encaminhar cv para caroline@apriorirh.com.br informando o título da vaga.
REPRESENTANTE COMERCIAL - PROSPECÇÃO DE OBRAS – CURITIBA/PR
Requisitos:
Ensino Médio Completo, desejável curso superior;
Experiência com prospecção e/ou vendas externas;
Experiência de atuação em campo nas regiões de Curitiba e/ou Região Metropolitana;
Desejável conhecimento em prospecção de obras;
Experiência na interface com área comercial;
Carteira de Habilitação B;
Salário fixo + comissão;
Segunda a sexta das 8:00 as 18:00 e Sábado até 12H - serviços internos.
Atividades:
Será responsável por prospectar/angariar cadastros de obras para a rede de lojas de materiais de construção;
Atuação direta na obra identificando oportunidades para a empresa;
Cadastro de clientes (obras) potenciais para a equipe comercial;
Identificação da fase da obra para cadastro;
Interação com os responsáveis da obra para obtenção de informações pertinentes para área comercial;
Reporte para área comercial com informações do campo.
TRAINEE DE VENDAS - AMERICA LATINA – PINHAIS/PR
Requisitos:
Superior Completo em Administração, Economia, Engenharias e afins;
Desejável Pós Graduação;
Experiência na área comercial atuando em países da América Latina (Chile, Argentina, Peru, Uruguai);
Experiência na prospecção de novos clientes e abertura de mercado na América Latina;
Desejável conhecimento na venda de mobiliários;
Desejável experiência com estruturação de equipes comerciais;
Imprescindível Espanhol Fluente;
Desejável Inglês Avançado;
Atividades:
Será responsável pela prospecção e abertura de novos clientes na América Latina;
Identifica oportunidades de negócios junto a representantes e distribuidores;
Mapeamento de clientes potenciais para venda dos produtos;
Desenvolvimento de processos na área comercial;
Manutenção da carteira de clientes;
Acompanhamento dos programas de divulgação e marketing da empresa nesta região;
Confecção de relatórios gerenciais de prospecção, vendas etc;
Interface entre as necessidades do cliente e a fabrica no Brasil.
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SUPERVISOR DE COLHEITA- CAMPO ERÊ/SC
Requisitos:
Superior cursando/completo em Engenharia Agronômica/ Ensino Técnico com formação agrícola ou Ensino Medio completo
Conhecimento de transporte e armazenagem de soja incluindo transgenia e teste de campo.
Disponibilidade para viagens na região e CNH válida;
Conhecimento em computadores com Microsoft Office; Word, Excel, Power Point e Internet.
Atividades:
Planejar, organizar e supervisionar as atividades operacionais e técnicas diárias de monitoramento de recebimento de soja nos pontos de Recebimento (PDR’s) do Projeto, visando assegurar decisões corretivas e dispositivas diárias para o melhor desempenho e qualidade dos serviços nas regiões do Paraná, Santa Catarina e Cerrado Leste (região que vai do Norte de São Paulo, Goiás, Tocantis, Maranhão e Piaui). Liderar equipes de 10 até 20 consultores; Prover a supervisão das operações do Projeto visando melhoria de performance das rotinas diárias, entre estas os assuntos técnicos e operacionais, controles, resolução de conflitos e solução de problemas junto aos clientes internos (consultores) e externo (responsáveis pelos PDRs) e Representante Técnico de Vendas (RTV’s).Verificar e garantir que os equipamentos necessários a realização dos serviços dos consultores como veículos de acesso aos PDR’s, tablet / smartphone, impressoras, estejam em perfeito funcionamento, atuando em conjunto com o coordenador e/ou gerente regional para providencias em caso de necessidade; Orientar o consultor quanto a localização do PDR e conhecimento da região, consultando o RTV responsável pelo território sempre que necessário; Supervisionar as rotinas técnicas nos PDR’s atuando sobre itens críticos do CHECKLIST sempre que reportados, pelos consultores de campo, seja se deslocando até o local para melhor entendimento da situação ou acionado o RTV quando necessário; Comunicação ativa com os consultores para garantir que os itens do CHECKLIST serão verificados e fielmente preenchidos e também apoio ao RTV na solução de conflitos junto aos responsáveis dos PDRs.
COORDENADOR QUALIDADE - ASSISTÊNCIA TÉCNICA (INTERIOR DO PARANÁ)
Requisitos:
Formação Superior em Engenharia Química ou Tecnólogo em Química;
Desejável Pós-graduação na área;
Inglês Avançado;
Domínio do pacote Office (Excel Avançado)
Vivência com normas de qualidade;
Vivência com sistema de gestão integrada;
Vivência na área industrial;
Vivência com gestão de equipes;
Disponibilidade para residir em outra cidade no PR;
Disponibilidade de horários.
Atividades:
Padronizar as especificações de produto e de qualidade para manter os índices técnicos e as reclamações de clientes dentro da meta estabelecida;
Realizar a gestão de Processos e Qualidade em linha produtiva;
Elaborar gestão de indicadores de desempenho de sua área;
Atuação junto às áreas de Planejamento Industrial, Comercial e Econômico para elaboração do Plano Operacional para orçamento anual;
Responder pela certificação e manutenção das certificações de qualidade;
Aprovar a aquisição de novos equipamentos e/ou ampliações das Unidades, prezando pela redução de custo de matéria-prima e pelo desenvolvimento de novas soluções para otimização do processo produtivo;
Desenvolver, implantar e acompanhar indicadores de desempenho visando assegurar melhoria contínua dos processos;
Realizar o cálculo do budget da área, para o ano seguinte, bem como controlar o orçamento previsto, seguindo as diretrizes definidas pela empresa;
Viabilizar a implementação e manutenção dos sistemas de gestão integrada definidos pela Empresa;
Conhecer e cumprir com a Política de Meio Ambiente, Qualidade, Segurança e Saúde Ocupacional;
Interessados cadastrar CV no site (www.apriorirh.com.br) na função COORDENADOR DE QUALIDADE
COORDENADOR DE RH - GENERALISTA (INTERIOR DO PARANÁ)
Requisitos:
Superior completo em Administração, Economia ou áreas correlatas;
Desejável especialização em Gestão de Pessoas;
Experiência como generalista em todos os subsistemas de Rh;
Desejável conhecimento em Inglês e Espanhol;
Desejável vivência com SAP;
Microsoft Office;
Disponibilidade para residir em outra cidade no PR.
Atividades:
Profissional terá atuação generalista (Folha, R&S, Treinamento, Controle de Ponto, Remuneração e Benefícios);
Responsável pela administração de terceiros (segurança, limpeza, portaria e refeitório);
Responde pela operacionalização de todos os subsistemas da área de Recursos Humanos das Unidades Industriais sob sua responsabilidade, assegurando o cumprimento dos procedimentos e políticas da Empresa, de acordo com os requisitos legais e regulamentares;
Responde também por realizar a negociação coletiva das Unidades sob sua responsabilidade;
Fazer o controle dos contratos de Empresas prestadoras de serviços de RH (refeitório, treinamentos, medicina ocupacional, etc.);
Interessados cadastrar CV no site (www.apriorirh.com.br) na função COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS
ESPECIALISTA CONTÁBIL
Requisitos
- Formação em Contabilidade – CRC Ativo
- Inglês Fluente
- Experiência em classificação contábil, conciliação bancária, imobilizado, análises, balancetes e fechamento de balanço, cálculo de depreciação e retenções, DACON, DIRF, DIPJ, elaboração de balanços, cálculo de IRPJ, CSLL, PIS e COFINS (todos no lucro presumido)
- Vivência em contabilidade internacional
Atividades
- Elaborar balancetes mensais (contábil e gerencial)
- Elaborar, analisar e controlar todas as contas contábeis - custos, despesas, receitas e resultados;
- Elaborar e acompanhar o planejamento orçamentário com acompanhamento das receitas e despesas previstas e realizadas;
- Analisar as informações contábeis e preparar relatórios (específicos e eventuais) visando subsidiar o processo decisório na empresa;
- Elaborar e apresentar relatórios gerenciais mensais, trimestrais e anuais;
- Atuar com apuração e controle de custos e receitas, por projeto / centro de custo, consolidação e conversão de balanço (IFRS);
- Realizar as atividades de escrituração fiscal e apuração mensal ou trimestral do Imposto de Renda. Elaborar a Declaração Anual do Imposto de Renda;
- Atender e acompanhar os trabalhos da auditoria externa, prestando todos os esclarecimentos necessários, visando à agilidade e qualidade do trabalho da auditoria;
- Assessorar o processo e elaborar os documentos necessários ao cumprimento das obrigações societárias da empresa (atas, assembleias, contrato social, etc.);
- Fechar folha de pagamento apurando todos os devidos impostos.
Interessados cadastrar CV no site (www.apriorirh.com.br) no site na função CONTADOR
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