Analista de Indicadores de RH, Orçamento de Pessoal e outros projetos. Perfil: Expertise em excel e demais ferramentas de extração de dados. Vivência em implantação de indicadores de RH e criação de dashboard de indicadores para acompanhamento dos números da área: Turnover, Absenteismo, Headcount, custo da folha de pagamento, despesas de benefícios, clima organizacional, investimento de treinamento pelo faturamento, gastos com rescisões, Desempenho x Remuneração, taxa de transferências do lideres, entre outros.
Interessados enviar cv para luciana.andrade@habibs.com.br
Não serão considerados currículos que não apresentem os requisitos acima ou para outras funções.
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